महिला सशक्तिकरण पर निबंध | Women Empowerment Essay In Hindi 1000 Words | PDF

Women Empowerment Essay In Hindi

Women Empowerment Essay In Hindi (Download PDF) महिला सशक्तिकरण पर निबंध – महिला सशक्तिकरण का मतलब महिलाओं को उनके सभी अधिकारों से सशक्त करना है, जो उन्हें परिवार, समाज, स्कूल, कॉलेज और देश में एक पुरुष की तरह होना चाहिए। यह उन्हें अपने व्यक्तिगत विकास के लिए स्वतंत्र निर्णय लेने में सक्षम बनाता है।

महिला सशक्तीकरण की जरूरत:-

विभिन्न क्षेत्रों के लिए महिला सशक्तिकरण की आवश्यकता निम्नानुसार हैं|

महिलाओं की सामाजिक और सांस्कृतिक सशक्तिकरण:-

व्यक्तिगत स्तर पर: उनके स्वास्थ्य से संबंधित निर्णय, बड़े घरेलू खरीद से संबंधित निर्णय।

घरेलू क्षेत्र के बाहर उनकी गतिशीलता जैसे परिवार और रिश्तेदारों के घरों और बाजारों की यात्रा, दोस्तों के साथ रहने या रहने के फैसले, उनकी आजीविका।

पारिवारिक और सामाजिक स्तर पर: उनका कैरियर और शिक्षा, बच्चे (विशेष रूप से बेटे को प्राथमिकता देना), शादी (यानी, सम्मान हत्या जैसे मुद्दे, वे परिवार के फैसले के खिलाफ जाते हैं), माता-पिता या पिता की संपत्ति में हिस्सेदारी।

समूह के फैसलों में व्यस्त रहें जैसे परिवार नियोजन, खर्चों का प्रबंधन, अपनी जीवन शैली चुनना यानी ड्रेस, दोस्त, विचार-शैली या व्यवहार आदि।

कानूनों के निर्माण और कार्यान्वयन के स्तर पर: दहेज निषेध अधिनियम -1961 जैसे सार्वभौमिक कानूनों को लागू करना, घरेलू हिंसा अधिनियम -2005 से महिला संरक्षण, विशेष रूप से भारतीय दंड संहिता (IPC) की धारा 498 A, प्रारंभिक स्तर पर वैवाहिक विचार नहीं करना। अपराध के रूप में बलात्कार।

उनकी कमी और दुरुपयोग, भारत में सम्मान की हत्या के अपराध के रूप में कोई अलग परिभाषा या वर्गीकरण नहीं है (इसे आईपीसी की धारा 302 के तहत हत्या माना जाता है और धारा 302 के तहत एक अनुशासनात्मक अपराध है)।

महिलाओं का आर्थिक सशक्तीकरण:- (Women Empowerment Essay in Hindi)

महिला करियर में विकास और सीमाएँ: महिलाओं का घरेलू कार्य स्वैच्छिक और कमतर है।

पिंक कॉलर जॉब्स (पारंपरिक रूप से महिलाओं के ऊर्ध्वाधर के रूप में मानी जाने वाली), कृषि और अनौपचारिक क्षेत्र में महिलाओं की बढ़ती भागीदारी, कैरियर विकल्प, आदि के रूप में उद्यमिता को प्रोत्साहित नहीं किया जाता है।

कार्यस्थल भेदभाव: वेतन अंतर, नैटिविटी सुविधाएं, मातृत्व अवकाश, कार्यस्थल पर यौन उत्पीड़न, महिलाओं की पदोन्नति के लिए अदृश्य सामाजिक बाधाएं, आदि।

कानूनों के निर्माण और कार्यान्वयन के स्तर पर: पैतृक संपत्ति में महिलाओं की हिस्सेदारी के बारे में निरंतर भेदभाव;

कार्यस्थल पर महिलाओं के यौन उत्पीड़न (रोकथाम, निषेध और निदान) अधिनियम, 2013 का त्रुटिपूर्ण अनुप्रयोग।

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महिलाओं का राजनीतिक कौशल:-

राजनीतिक दल और विधायिका: पार्टी स्तर पर टिकटों की संख्या के संदर्भ में भेदभाव (पार्टी के टिकटों / प्रचारों के बदले लिंग पक्ष या समझौते);

महिला विधायकों / सांसदों की कम संख्या; विधायिकाओं आदि में उचित प्रतिनिधित्व का अभाव

समाज में कामकाजी महिलाओं के सामने समस्या:

• कामकाजी महिलाएँ भी व्यावसायिक जीवन में उन्नति के लिए अप्रत्यक्ष बाधाओं से पीड़ित हैं।

• इसके अतिरिक्त, देखभाल उद्योग में कुछ नौकरियां केवल महिलाओं के लिए आरक्षित हैं, जिन्हें अक्सर गुलाबी कॉलर मुद्दों के रूप में संदर्भित किया जाता है।

• इस मुद्दे के अलावा, कार्यस्थल पर अन्य मुद्दे भी हैं, जैसे कि – महिलाओं की क्षमताओं की प्राप्ति, जिन्हें अक्सर माध्यमिक या हीन माना जाता है;

• यौन उत्पीड़न के मुद्दे;

• वेतन, पदोन्नति, अपने काम के लिए महिलाओं की प्रशंसा या उन्हें श्रेय देने आदि के संबंध में भेदभाव, कामकाजी महिलाओं को दोहरे बोझ की समस्या का सामना करना पड़ता है।

• प्रौद्योगिकियों में प्रगति के कारण उनके कार्य में चुनौतियां – कृषि में तकनीकी प्रगति के कारण, महिला श्रम अनावश्यक होता जा रहा है, यह उनके काम के अवसरों को कम कर रहा है।

• उनका वेतन कैसे और कहां खर्च करना है, यह तय करने में उनकी भागीदारी या तो नगण्य है या पूरी तरह अनुपस्थित है।

• अन्य समस्याओं में सुरक्षा, यात्रा, काम पर सुविधाएं (शिशु, शौचालय) की समस्याएं शामिल हैं।

महिला सशक्तीकरण का महत्व:-

कारण, दुनिया के कई संगठनों द्वारा महिला सशक्तिकरण के लिए प्रासंगिक हैं।

समाज का विकास:

महिला सशक्तीकरण का मुख्य लाभ समाज से जुड़ा है। अगर हम अपने देश को एक शक्तिशाली देश बनाना चाहते हैं, तो उसके लिए हमें समुदाय की महिला को भी शक्तिशाली बनाना होगा।

महिलाओं के विकास का मतलब है कि आप एक परिवार के विकास के लिए काम कर रहे हैं।

यदि महिला को शिक्षित करने की अनुमति दी जाती है, तो वह अपने परिवार को शिक्षित बनाने का प्रयास करेगी।

घरेलू उपचार में कमी:

घरेलू हिंसा एक ऐसी चीज है जो किसी भी महिला को हो सकती है; यह आवश्यक नहीं है कि घरेलू हिंसा केवल अनपढ़ महिलाओं के लिए ही हो।

शिक्षित महिलाएं भी ऐसी हिंसा का शिकार होती हैं; फर्क सिर्फ इतना है कि जहां शिक्षित महिलाएं इसके खिलाफ आवाज उठाने की हिम्मत करती हैं।

वहीं, अनपढ़ महिलाएं इस तरह की हिंसा के खिलाफ आवाज उठाने से डरती हैं।

दूसरी ओर, अगर महिलाओं को सशक्त किया जाता है, तो हमारे देश में घरेलू हिंसा में न केवल कमी आएगी।

इसके बजाय, महिलाएं उस आदमी को दंडित करने के लिए भी आगे आएंगी जिसने घरेलू हिंसा की थी।

आत्मनिर्भरता:

हमारे देश में बचपन से ही लड़कियों को सिखाया जाता है कि उन्हें घर की देखभाल करनी है।

फिर भी, गाँव में पढ़ाई करने से ज्यादा लड़कियों को घरेलू काम सिखाया जाता है, जो न केवल लड़कियों के भविष्य के लिए हानिकारक है, बल्कि देश के लिए भी हानिकारक है।

देश की लगभग 40% आबादी अशिक्षित है यदि हम अपने देश की लड़कियों को आत्मनिर्भर नहीं होने देंगे, तो हमारे देश की महिलाएं केवल रसोई तक ही रहेंगी।

गरीबी घटाना:

यह अक्सर देखा गया है कि कभी-कभी मुद्रास्फीति में, परिवार के पुरुष सदस्य द्वारा अर्जित धन परिवार की मांगों को पूरा करने के लिए पर्याप्त नहीं होता है।

इसी समय, महिलाओं की अतिरिक्त आय परिवार को गरीबी से बाहर आने में मदद करती है। इसलिए, गरीबी को कम करने के लिए महिला सशक्तिकरण जरूरी है।

आधुनिक महिला कौशल विकास:

कई लड़कियों में कई प्रतिभाएं होती हैं, लेकिन अनुचित मार्गदर्शन और शिक्षा की कमी के कारण, वह अपनी क्षमता का उपयोग करने में असमर्थ हैं।

इसलिए, यदि महिलाओं को पर्याप्त रूप से सशक्त किया जाता है, तो महिलाएं अपने कौशल की पहचान करने में सक्षम होंगी, जिसके माध्यम से देश को प्रतिभाशाली महिलाएं भी मिलेंगी और यह देश के विकास के लिए काम करेगा।

दुनिया में अभी भी कई ऐसे देश हैं जहाँ पुरुषों और महिलाओं के लिए समान अधिकार हैं।

महिलाएं अभी भी केवल दास के रूप में कार्य करती हैं; उन्हें न तो अपनी बात कहने की आजादी दी गई है और न ही कोई निर्णय लेने की।

साथ ही महिला सशक्तिकरण के माध्यम से ऐसी महिलाओं को विकसित करने पर जोर दिया गया है ताकि ये महिलाएं बोलने की आजादी का लाभ उठा सकें, यानी महिलाएं खुलकर समाज के सामने अपनी राय व्यक्त कर सकें।

भारत में महिला रोजगार योजनाएँ:

भारत सरकार ने देश की महिलाओं के विकास के लिए कई योजनाएँ चलाई हैं।

इन योजनाओं की मदद से सरकार महिलाओं को सशक्त बनाना चाहती है और उनकी मदद करना चाहती है। साथ ही इन योजनाओं की जानकारी इस प्रकार है।

महिलाओं के सशक्तीकरण के लिए राष्ट्रीय मिशन:

भारत सरकार ने महिलाओं को सशक्त बनाने के लिए इस मिशन की शुरुआत की।

यह मिशन 15 अगस्त 2011 को शुरू हुआ था, राष्ट्रीय और राज्य दोनों स्तरों पर शुरू किया गया था।

इस मिशन की मदद से महिलाओं को आत्म निर्भर बनाया जा रहा है।

स्वधर गृह योजना:

इस योजना के तहत, 18 वर्ष से अधिक की लड़कियों को मुफ्त आवास दिया जाता है।

योजना उन लड़कियों के लिए शुरू की गई जो बेघर हो गई हैं।

आवास, भोजन, कपड़े, स्वास्थ्य सुविधाओं और उनकी आर्थिक और सामाजिक सुरक्षा के अलावा इस योजना के तहत बीमा भी किया जाता है।

वन-स्टॉप सेंटर प्लानिंग योजना:

इस योजना की मदद से घरेलू हिंसा का सामना करने वाली महिलाओं की सहायता की जाती है।

इतना ही नहीं, बल्कि इस हिंसा से पीड़ित महिलाओं को चिकित्सा, कानूनी, मनोवैज्ञानिक और परामर्श और अन्य सहायता भी दी जाती है। यह योजना महिलाओं के लिए किसी वरदान से कम नहीं है।

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बेटी पढाओ, बेटी बचाओ योजना:

लड़कियों के कल्याण और उनकी पढ़ाई के बारे में लोगों में जागरूकता पैदा करने के लिए बेटी पढाओ, बेटी बचाओ योजना शुरू की गई थी।

वर्ष 2015 में, यह योजना शुरू की गई थी। इस योजना के माध्यम से, लड़कियों के परिवारों को उन्हें शिक्षित करने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है।

काम कर रहे महिला छात्रावास स्कीम:

यह योजना उन महिलाओं के लिए शुरू की गई है जो अपने परिवारों से दूर काम कर रही हैं।

इस योजना के तहत, सरकार द्वारा किसी भी कामकाजी महिला को रहने की सुविधा प्रदान की जाती है। सरकार द्वारा खोले गए इन छात्रावासों में रहकर महिलाएं बिना किसी डर के अपना काम जारी रख सकती हैं।

महिलाओं के लिए सहायक योजना:

वर्ष 2015 में शुरू की गई यह योजना हिंसा से प्रभावित महिलाओं के लिए बनाई गई है।

इस योजना की मदद से, घरेलू हिंसा से प्रभावित कोई भी महिला 24 घंटे टोल-फ्री दूरसंचार सेवा पर कॉल कर सकती है और मदद मांग सकती है। कोई भी महिला 181 नंबर पर कभी भी कॉल कर सकती है और पुलिस की मदद ले सकती है।